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Improcible communication théâtrale | Improcible mobilisation/consolidation d'équipeQui sommes-nous | Nos 3 divisions | Notre méthodologie | Contactez-nousImprocible communication théâtrale : théâtre en entreprise, maître de cérémonie, animation congrès et colloque, animation théâtrale, spectacle thématique, comédien communicateur, activités de reconnaissance, Gala – personnage de cocktail – spectacle d’improvisation, Improcible mobilisation / consolidation d’équipe : «Team building » lancement plan d'affaire, facilitateur pour réunions d'affaires, rencontre d'équipe, animateur, activité de ressourcement, conférence motivation, Planification stratégique, jeux de groupe, activités brise glace, Raymond Arpin intelligence émotionnelle / relation d'aide : formation et atelier, communication interpersonnelle, gestion des émotions, résolution de conflit, leadership, coaching et gestion d'équipe, psychothérapie individuelle
ImproCible TEAM BUILDING, MOBILISATION ET CONSOLIDATION DES ÉQUIPES DE TRAVAIL COMMENTAIRES DE CLIENTSL'atelier d'une durée de trois heures sur "Comment atteindre l'excellence en équipe?" fut une expérience stimulante, provocatrice et a généré de riches conversations entre les participants. L'utilisation de la méthodologie des six chapeaux de Bono fut bien dirigée et a permis à nos participants de développer des engagements concrets qui contribueront à notre succès.BMO Groupe financier Cette conférence personnalisée sur la communication authentique a été construite à la réalité de nos gestionnaires. Sous le thème "Choisir de communiquer", Monsieur Arpin, par son dynamisme a soulevé un intérêt marqué en créant une interaction et une synergie enflammées. Il a su présenter, sur une touche humoristique, les nombreux défis que pose la communication dans les équipes de travail. SAQ Un des objectifs de notre activité était de livrer aux gestionnaires une formation dynamique qui leur permette par la suite de mieux travailler en équipe. Nous croyons que votre approche très concrète et imagée "Les chapeaux de Bono" a rencontré cet objectif. Les participants sont repartis satisfaits et surtout, désireux d'appliquer cette technique alliant créativité et travail d'équipe dans leurs différentes unités de travail. CSST |